อรุณโณ ฐิติกา, และ ธัญญะชัยรัตน์ อัณณ์ณิชา. “ปัจจัยของภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง ความผูกพันต่อองค์กร และแรงจูงใจใฝ่สัมฤทธิ์ที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานกลุ่มธุรกิจพลังงาน ในกรุงเทพมหานครและปริมณฑล”. วารสารวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร 6, no. 3 (กันยายน 30, 2026): 1116–1128. สืบค้น ตุลาคาม 13, 2026. https://so08.tci-thaijo.org/index.php/JMSSNRU/article/view/6775.