โอว เ., อันทะไชย ส. และ สวนสวัสดิ์ ร. (2026) “อิทธิพลของความพึงพอใจในการปฏิบัติงานที่มีต่อความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากรสายสนับสนุนในมหาวิทยาลัยเอกชนภายใต้บริบทการเปลี่ยนผ่านสู่ยุคดิจิทัล: การทบทวนวรรณกรรมเชิงบรรณมิติและการกำหนดวาระการวิจัย”, วารสารวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏอุดรธานี. Udon Thani, Thailand, 8(4), น. 100–124. available at: https://so08.tci-thaijo.org/index.php/MSJournal/article/view/4576 (สืบค้น: 19 กันยายน 2026).